Hastane İşletmelerinde Motivasyonun / Hemşirelerin Performansına Etkisi

Sipariş numarası ile siparişinizi takip edebilirsiniz.
Havale / EFT ile yapılacak ödemelerde açıklama kısmına mutlaka KY ile başlayan sipariş takip numaranızı yazmanızı rica ediyoruz.
Bu andan itibaren 7 gün içinde, siparişinizi hazırlanmak üzere işleme alınabilmesi için siparişinize ait ödemenin Kitapavrupa'ya ulaşması beklenecektir.
Ödeme ulaşmadığı taktirde, 2 kez ödemeyi hatırlatan e-posta gönderilecek, ödeme ulaşmadığında ise 7 gün sonra siparişiniz otomatik olarak iptal edilecektir.

Online IBAN Havale / E FT ile ödemenizi KitapAvrupa UG adına aşağıdak hesaba yapabilirsiniz. Avrupa Birliği ülkeleri içersinde IBAN ile ödemelerden havale ücret, alınmamaktadır.

KITAPAVRUPA UG
IBAN: DE65 1001 0123 0272 2865 22
BIC/Swift: QNTODEB2XXX

OLINDA BANK

Not: Havale bilgilerinizi e-posta ile bize ulaştırabilirseniz, işlemleri daha hızlandırmamıza yardımcı olursunuz.

Hastane İşletmelerinde Motivasyonun / Hemşirelerin Performansına Etkisi

Mine Gül , Sefer Gümüş

HİPER YAYIN

İnsanlar yaşamsal faaliyetlerinin devamlılığını sağlayabilmek ve kendini gerçekleştirme, hayata dair talep ve isteklerini karşılayabilme gibi yaşama anlam katan tüm faaliyetlerinin gerçekleşmesi için profesyonel olarak çalışmaktadır. Tıpkı insanlar gibi işletmeler de organizasyonel yaşamlarını devam ettirebilmek ve kurumsal amaçlarını gerçekleştirebilmek için profesyonel anlamda hizmet veya mal üretmektedirler. Söz konusu çalışma alanı sağlık hizmetleri olduğunda, faaliyetlerini hastane, klinik gibi insan sirkülasyonunun ve stres katsayısının yüksek olduğu mekânlarda yürüten bu iş kolunun diğer mesleki gruplara göre kendine has özelliklere, risk ve zorluklara sahip olduğu gözlenir. Çünkü sağlık hizmetleri, insan hayatı gibi yaşamsal ve geri dönüsü mümkün olmayan müdahalelerin gerçekleştirilmesini zorunlu kılan bir mesleki organizasyondur. Sağlık kurumları doğrudan insanla temas gerektirdiğinden, çalışan personel çeşitliliği açısından, teknolojik alet ve teçhizat kullanımından dolayı karmaşık ve entegre sistemler olarak tanımlanır. Bu entegre sistem içerisinde personelin verimli performans sergileyebilmesi ise motivasyon yüksekliği ile doğru orantılıdır.

Yayın Tarihi	2023-09-01
ISBN	9786258410884
Baskı Sayısı	1
Dil	TÜRKÇE
Sayfa Sayısı	158
Cilt Tipi	Karton Kapak
Kağıt Cinsi	Kitap Kağıdı
Boyut	13.5 x 21 cm